Начальник службы информационной безопасности

04 Января

до 216 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Транснефть - Порт Приморск"

• Организация и координация работы по обеспечению ИБ, защите информации, составляющей коммерческую тайну, иных конфиденциальных сведений и определению требований по защите информации, обрабатываемой в ИС, АСУТП, ТСС и обращаемой в документообороте Общества,
• Определение требований по защите информации, обрабатываемой в ИС, АСУТП, ТСС и обращаемой в документообороте Общества;
• Организация проведения классификации и категорирования ИС, АСУТП и ТСС Общества в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации в области ИБ;
• Обеспечение внутреннего контроля за порядком обработки персональных данных.

• Высшее образование уровня «специалитет» или «магистратура» по направлениям подготовки «Информационная безопасность», «Компьютерные и информационные науки», «Информатика и вычислительная техника», «Электроника, радиотехника и системы связи», или специальностям «Управление в технических системах», «Специальные организационно-технические системы» непрофильное образование уровня «специалитет» или «магистратура» (непрофильное образование) и дополнительное образование по программам профессиональной переподготовки в области информационной безопасности

• Стаж руководящей работы по профилю (в области) профессиональной деятельности не менее 5 (пяти) лет

• Работа в крупной производственной компании, рабочее место в г. Приморск Ленинградской области (удаленной работы нет)
• Возможна компенсация найма жилья или предоставление служебного жилья для иногородних кандидатов, готовых к переезду в город Приморск Ленинградской области.
• Обучение и повышение квалификации в учебных центрах, аккредитованных
  ПАО «Транснефть»
• Стабильная выплата заработной платы
• Возможность профессионального развития и роста внутри компании
• Дружный сплоченный коллектив
• Широкая социальная программа:
• компенсация найма/предоставление жилого помещения,
• разнообразный спектр медицинских услуг по ДМС (добровольному медицинскому страхованию),
• премия к профессиональному празднику в размере одного оклада,
• единовременные выплаты к праздникам 8 марта и 23 февраля,
• доплата к отпуску в размере одного оклада,
• премии по итогам работы за квартал,
• премии по итогам работы за год (13-я зарплата),
• компенсация санаторно-курортного отдыха и лечения,
• организация детского летнего отдыха с компенсацией 90% от стоимости путевки,
• корпоративное пенсионное обеспечение при стаже на предприятии свыше 5 лет (минимальный размер пенсии- 20% от оклада пожизненно),
• страхование от несчастных случаев,
• компенсация 50 % стоимости самостоятельно приобретенного спортивного абонемента (бассейн, услуги спортивно-оздоровительных комплексов), с ограничением не более 10000 рублей в течение одного календарного года,
• активная спортивная жизнь на предприятии: летние и зимние спартакиады с выездом в дочерние Общества, товарищеские встречи по игровым видам спорта (волейбол, футбол, настольный теннис), командно-образующие мероприятия «Тимбилдинг».
• Режим ненормированного рабочего дня
• Оформление допуска к сведениям, составляющим государственную тайну